解救套中人
——高中生“客观对待评价”主题心理课
(李文娇,江苏省南通市海安市立发中学,海安,226600)
内容摘要:
本课以解救套中人“星星”为任务主线,引导学生层层深入探索,学会客观对待评价。通过校园心理剧片段的线索,引导学生发现头套是过度在意他人评价的自我保护;借助侦探实验,帮助学生收获多角度评价,学会初步对待评价的策略;接着通过解析评价“巨”的威力,揭示“心中的套子”是一种自我否定的内在对话,引导学生运用伯恩斯三栏法,尝试“侦探提问”,帮助“星星”摘下头套的同时,自身学会理性回应负面评价。
关键词:他人评价,自我认识,伯恩斯三栏法,校园心理剧
〖活动理念〗
高中生处于“自我同一性”形成的关键时期,他们既渴望从他人眼中获得评价,从而更好地整合自我认识,又常常对于他人的评价过于敏感或迷信,失去自主判断的能力。因此,我们需要引导高中生辩证地对待他人的评价,既能够接纳他人评价,吸收其中有利于自我发展的部分,又能够客观对待,尤其是负面评价,学会在判断的基础上吸收,成为自我认识的主人。
美国的认知行为心理学家伯恩斯在《伯恩斯新情绪疗法》一书中,提出了应对负面情绪、建立自尊的方法——三栏法。他认为负面评价,可能引起当事人下意识的自我批评,从而自我否定,这需要我们学会发现认知扭曲,学会自我辩护、理性回应,从而形成全面客观的自我评价。本课重点引导学生运用伯恩斯三栏法发现典型的认知扭曲(以偏概全、非黑即白、读心术等),掌握一种判断负面评价的方法。
〖活动目标〗
1.辨证看待评价,意识到评价对自我认识的重要性。
2.学会客观评价自己的方法,并能运用这些方法客观评价自己优缺点。
3.提高自我认识的能力,培养实事求是的精神。
〖活动重难点〗
重点:学会理性认识对自己的负面评价,学会伯恩斯三栏技术法进行客观的自我评价。
难点:创设宽松安全的氛围,使学生能够敞开心扉表达自己面对评价的困惑。
〖活动准备〗
分组,Ppt,学案,笔
〖活动过程〗
一、发布侦探任务——头套的由来
欢迎大家来到心理课堂,今天我们一起化身一个新角色,他能明察秋毫,借助线索,层层推理,揭露事实真相,猜猜是什么人?——侦探。今天我们的任务是帮助解救一位“套中人”。她是一位名叫星星的高中生,早上起来,准备去学校的时候,突然成了一个头戴套子的人。

为了将她解救出来,帮她恢复正常的生活,她的好友悦悦委托我们班的侦探事务所,帮忙分析破案,将星星从头套中解救出来。我们需要借助线索,推理出头套到底是怎么形成的?然后寻找方法帮星星取下套子。
首先,我们看看悦悦提供的第1条线索:那是星星带上头套前一天告诉悦悦说头疼,然后他们之间发生的一段对话。(播放音频对话)
星星:悦悦,我头疼。最近班上的事务太多了,要组织同学们报名参加运动会,这一期又轮到我出黑板报了,还有下周一又是月考。哎!我忙不过来呀,压力好大!
悦悦:你去跟老师说呀,请别人分担点任务。
星星:那怎么行?我之前都答应下来了,推脱老师交代的任务,他怎么看我呢?现在推掉,他肯定觉得我这个班干不负责任。我不但要干,还要完成得更好,黑板报也要出彩,要不然老师会觉得我太没能力了。
还有这次考试,我一定要证明自己的实力,要不然同学们会看不起我这个进班时的2号。哎,头疼。
悦悦:我可不这么觉得,我才不管他们怎么说了。老师昨天还说我不够努力呢。我觉得好就很好,我才不在乎他们怎么看。
提问:星星头疼心烦的原因是什么?可能与带上头套有什么关系?
生:事情太多,又不愿推掉。因为她很在意别人对她的看法。
师:哪些看法呢?
生:怕别人说她不负责任,出黑板报没能力,学习实力也不行。
师:大胆假设,带上头套跟这些在意别人的评价有什么关系?
生:带上头套就可以躲在里面,不面对评价, 不以真面目示人,是一种自我保护吧。
师:那像悦悦说的那样,完全不在乎别人怎么看。你赞成吗?
生:不赞成,悦悦这样有点太自我了。
小结:过分在乎和完全忽略他人的评价都是不可取的,这种在乎要保持在一个适当的程度,怎样的程度呢?我们来通过一个自身的实验来进一步得出结论。
设计意图:
借助侦探破案的情境设定,引发学生探索兴趣。通过躲在头套中的高中生星星的故事,引发学生好奇。初步推断出星星带上头套,可能与过分在意他人的评价,逃避面对他人有关。从而导入本课主题“客观对待评价”。
二、侦探实验——生成多角度评价,启动自我认识
我们也是高中生,我们平常是如何对待他人评价的,哪些评价该重视,哪些该忽略,我们来体验一下,再给星星具体的建议。
1.学案纸上写上姓名,请小组成员依次在同学的学案纸上写出“你眼中的我是一个什么样的人?”
要求:评价中肯,有事实依据。时间:3分钟。
你眼中的我 姓名:
| 他人的评价 | 我是否认同(√或×) | 我的判断理由 | |
| 1 | |||
| 2 | |||
| 3 |
2.拿到自己的学案纸,看一下小组成员对我的评价。认可的打,不认可的打,并说明理由。
3.分享:
(1)获得的评价中,哪些你认同?哪些你不认同?说明判断的理由。
(2)从他人的评价中有什么新的自我认识?感受如何?
(3) 经过这次评价实验,你觉得应该对待他人评价?(哪些该重视?哪些可以忽略?)
请两人分享。
生1:这个实验很有趣,第一次通过同学们的视角了解自己。有人说我讲话比较直白,有点惊喜,我确实不喜欢绕弯。还有人说我聪明、认真,虽然正面评价,但是不太认可。我想知道比较具体的评价,或者能让我反思改进的。
生2:他们说我文静、淑女,我不太认同这两个评价,可能是从我外表做出的局部评价。有人评价我阳光、有主见,这个我认同,我比较爱笑,也会很坚持内心的决定。我会重视更有利于认识自己发展的,有事实依据的评价。
4.教师总结
看上去同学们对他人评价没有照单全收,有一些自己的判断理由。我们把同学们对待评价的几个关键词发给星星——具体,全面,事实,利于自身发展。
星星的回复:听悦悦说,很多人在帮我,我也意识到头套在帮助我逃避别人的看法。我收到了你们的实验结果关键词,也有所收获:他人的评价不可怕,只是一面面帮助我多角度认识自己的镜子。同时,我也要做自我评价的主人,在判断的基础上吸收,选择有事实依据的,更有利于自我发展的部分。
设计意图:
通过侦探实验“你眼中的我”,现场收集三个他人评价,引导学生对他人评价做判断,并尝试总结判断他人评价的标准,得出“具体、全面、事实”等几个关键词。初步给出高中生星星建议,同时也为后面“客观对待负面评价”的几种侦探问句做铺垫。
三 、侦探解析——客观对待负面评价 ,打破心中的套子
悦悦给出的线索2:侦探朋友们,我还有个疑问,我发现星星只要听到别人评价“巨”,她就会感到很紧张,我猜想这也是星星带上头套的一个重要原因。请通过视频了解“巨”的威力。
1.评价的威力——逃避的原因 播放苏州中学心理剧微视频《变形记》片段:下课后,有同学抢着问老师题目,被其他同学评价“巨”;大家听说,有同学去参加物理竞赛了,大家也起哄,喊起了“巨”。每当星星听到“巨”这个评价时,都感觉很紧张。
回想,第一次出现“巨”是星星被老师评价说她的读书报告是她执教以来看过的最好的。一个同学说:巨,这也太巨了吧!几个男生一起边鼓掌边跟着喊:巨巨巨巨巨! 星星听到“巨”这个词,像条件反射一样发起抖来。
师:“巨”是一个有威力的评价。请各位侦探推测一下星星为什么听到“巨”就会感到紧张?
生1:“巨”是个正面评价吧,很优秀的意思,带着点调侃。星星听到“巨”感觉有压力,引发内心的自我评价可能是:我有那么好吗?我能继续保持那么好吗?
生2:听到别人被评价“巨”,她内心的自我评价可能是:去比赛的同学很厉害,害怕自己没他那么好。
师:这么看来,星星除了担心别人对他的负面评价(不负责任、没有能力),她还会有一些负面的自我评价(认为自己比不过其他人、担心自己不会一直好)。评价的威力不在于别人对你说了什么,而在于你对自己说了什么。
如果解决了她对负面评价的恐惧,就得改变她的内在自我批评,我们一起来试试帮助她吧。
下面,我们来尝试通过“侦探问句”协助星星发现自我认识漏洞,理性回应在意的负面评价。
2.侦探问句——伯恩斯三栏法
(1)师生示范,侦探问句。
请一位同学扮演“星星”,配合老师来演一演,如何与负面评价对话。
生(星星):如果我因为忙不过来,推掉了班级的任务,老师会觉得我是不负责任的。
师:推掉一次任务,就说明你这个人不负责任,那你之前那么多次认真地完成班级任务,说明了什么?
生:是的,一次推脱不能说明我这个人不负责任,这次是特殊情况,总的来讲,我还是负责任的。
师:老师觉得你不负责任,是事实还是猜测的?
生:是猜测的,老师估计不一定觉得我这个人不负责任,毕竟我之前表现还可以。
师:你推掉一件工作的话,老师还有可能会怎么对你?
生:除了可能有点印象不好,也有可能会给我一些指导,怎么规划时间、安排好工作。
教师小结:刚刚在我与星星的对话中,我有这样几个问题“全面吗?是事实还是猜测?还有其他可能性吗?”这就是我们上一个实验中得出的判断关键词,也是我们应对负面评价的法宝——侦探问句。
(2)小组练习,理性回应。
现在,请同学们通过侦探问句,帮助“星星”击破自我批评,展开理性回应。练习两分钟后,请小组代表表演。
| 负面评价 | 侦探提问 | 理性回应 |
| 这次月考我一定要考到进班的名次,否则同学会看不起我,说我没有能力。 | 生1:全面吗?一次考试说明能力? | 一次考试也说明不了学习能力的问题,还有下次,整体来看。 |
| 生2:是事实还是猜测?有几个同学看不起你? | 同学们看不起我,这是我猜的吧。没有那么多观众,很少有人会在意你的名次。 | |
| 生3:没有能力这个评价,有反面的证据吗? | 如果考不到进班名次,就是没有能力,有点绝对,我的其他优点,成绩不错的学科算什么呢。 |
师:恭喜各位侦探,经过各位的侦探提问,星星可以击败自我批评,理性面对在意的负面评价了,头套也终于摘了下来。她发来感谢:我意识到自己因为不敢面对他人负面评价,总是自我怀疑,现在我可以尝试用侦探提问来全面、具体、客观地应对了。
(3)直面评价,实战训练。
请同学在学案纸写出日常生活中出现的负面评价,可能是自己遇到的,也可能是别人向你倾诉的,这些评价让人在意,甚至自我怀疑。然后尝试通过侦探提问,理性回应。
请学生分享如下。
| 负面评价 | 侦探提问(认知漏洞) | 理性回应 |
| 生1:因为我经常喜欢跟老师交流,同学说我“装”。 | “装”这个评价具体吗?依据是什么? | “装”这个评价过于概括。我喜欢课后与各位老师交流,那是因为我对老师讲的内容感兴趣,我喜欢学习本身,并不是跟老师套近乎。 |
| 生2:做事速度太慢,拖拉。 | 做所有事都很慢吗? 做事慢有什么好处? | 有时候做事慢,主要是我看重的事,比如重要比赛。做事慢可以把事情做得更好。心态好,不着急。 |
| 生3:有一次我没有帮同学带饭,她说我不好相处。 | 不好相处是个人观点还是客观事实?一次没帮助他人就是不好相处?我一定要帮她的忙才是好相处吗? | 不好相处是她的个人想法,不是客观的事实,我的朋友比较多。一次没帮她忙就不好相处,之前我帮的忙就是理所当然的吗?好相处并不是要答应她的每一次请求。即使面对好朋友,也有拒绝他人请求的权利。 |
设计意图:
通过心理剧微视频中“巨”的威力,引发学生对正向评价也引发自我批评的思考,得出结论“评价的威力不在于别人对你说了什么,而在于你对自己说了什么。”从而引出应对负面评价的方法是理性回应。将伯恩斯三栏法,化身“侦探问句”,揭露负面评价带来的自我认知漏洞,如“以偏概全”、“非黑即白”、“读心术”等自动化思维。老师的侦探提问对话示范和学生的小组对话演练,帮助学生熟悉掌握侦探提问和理性回应的技术。最后,结合自身实际,将这种方法运用到平时学生过分在意的负面评价当中来。
四、课堂总结
这节侦探见习课,我们帮助害怕评价的星星勇敢地面对,接纳他人的评价,也不再害怕负面的评价,我们学会判断他人评价,形成客观对待评价的态度:实事求是、全面、多角度等,做自我认识的主人;并能用侦探问句的形式客观理性回应负面评价。最后祝愿大家在今后学习和交往过程中,都能在拥抱评价和完善认识中,成为更好的自己。
〖活动反思〗
本课以校园心理剧贯穿始终,通过“套中人星星”的故事制造悬念,引导学生跟随剧中主角的视野体验感悟,借助第一个故事线索发现过分在意他人评价就像被套住,难以真实面目示人。通过收集评价、自主判断的实验形式,在帮助同龄人面对评价的同时,收获客观对待他人评价的策略。随着星星故事的继续,第二条线索“巨”的威力引导学生发现过分在意负面评价,源于内心的认知漏洞引发的自我批评。借助实验环节发现的客观对待评价的策略,融入伯恩斯三栏法, 形成“侦探提问”“理性回应”等应对负面评价的方法。引导学生通过星星的故事熟练应用该方法,并在解决自身实际时灵活运用。
本课教学情境引人入胜,设计层层深入。外在形式主要通过发布侦探任务,开展侦探实验,进行侦探解析,运用侦探提问等活动推进。内在逻辑是解析套子的由来和解法,分别是“头套由来——面对他人评价的自我保护”、“心中的套子——自我否定的内在对话”、“勇敢摘套——理性面对负面评价”。
需要改进的是,本课试图用一个完整的学生心理剧贯穿始终,既有情节的推动,又有主人公与学生的互动。由于素材借鉴的现成的心理剧《变形记》,部分需要自己重新改编,因此第一个片段以音频形式呈现,情境感有待加强。其次,本课设计以破案的形式,可以通过更多侦探元素的加入,激发学生积极参与、精彩分享的兴趣,如根据学生表现设计侦探徽章、称号等奖励,增强游戏代入感。
〖参考文献〗
1.曹㼆文.变形记[J].江苏教育.2021(Z8):72-75
2.傅宏等.高中一年级心理健康教育[M].南京:江苏凤凰科学技术出版社,2016:48-51
通讯地址:海安市立发中学
邮编:226600
联系人电话:李文娇 15190806198
邮箱:1833280630@qq.com